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Aequant Avocats est le partenaire de la vie de votre entreprise, à chacune de ses étapes clés

UNE APPROCHE INNOVANTE DU DROIT SOCIAL

Notre objectif central est de permettre, grâce au droit social, la synergie de l’ensemble des composantes de l’entreprise en vue de permettre le succès de l’activité économique sans imposer de changement radical dans l’application des règles.

Nous proposons simplement de faire une place aux impératifs sociaux lors des prises de décisions stratégiques ou opérationnelles, affirmant la place du chef d’entreprise et le rôle des salarié dans la mise en œuvre dans la réussite du projet et en associant les institutions dotées de prérogatives économiques.

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SELON 3 AXES DE DÉVELOPPEMENT

En vue de trouver la meilleure synergie, des compétences, fruit de relations sociales constructives, nous proposons de mettre en œuvre une politique sociale d’anticipation, intégrant le droit social à la décision stratégique.

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LA REPRISE DE DIALOGUE

Résoudre les blocages et les difficultés par l’échange non conflictuel, tel est le moyen selon Aequant de sortir d’une difficulté “par le haut”.

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UN ACCOMPAGNEMENT EN TROIS TEMPS

L’approche innovante que nous proposons se fonde sur une intégration du conseil juridique dans le processus de décision et de fonctionnement économique, en trois temps :

1 / LE DIAGNOSTIC DES BESOINS

et des obstacles internes et externes, préalable à la décision structurée.

2 / LA MISE EN ŒUVRE OPÉRATIONNELLE

susceptible de faire intervenir des intervenants de spécialités (juridiques ou non) diverses de manière à rendre un conseil global, au travers d’un one-stop shopping.

3 / LE SUIVI ET LE RETOUR D’EXPÉRIENCE

tant en matière de conseil que de contentieux éventuel dans une recherche d’éviter risque et condamnation futurs.

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